【กิจกรรมเฉลิมฉลองครบรอบ 30 ปีของเวียดกง】ไม่ลืมเส้นทางที่เคยเดินมา จึงรู้ว่าควรไปสู่ทิศทางใด — ผู้นำเก่าและพนักงานเก่ากลับสู่ “บ้าน”

เวลาเผยแพร่:

2022-11-30 14:45

เมื่อวันที่ 28 พฤศจิกายน ค.ศ. 2022 กิจกรรมส่งเสริมการเฉลิมฉลองครบรอบ 30 ปีแห่งการก่อตั้งบริษัทเยว่กง ได้แก่ กิจกรรม “กลับบ้าน” สำหรับผู้นำรุ่นเก่าและพนักงานเก่า ได้จัดขึ้น ณ สำนักงานใหญ่แห่งใหม่ของกลุ่มบริษัทเยว่กง โดยมีหัวข้อหลักว่า “ไม่ลืมเส้นทางที่ผ่านมา จึงจะรู้ว่าควรเดินไปสู่ทิศทางใด” กิจกรรมดังกล่าวได้เชิญผู้นำรุ่นเก่าและตัวแทนพนักงานเกษียณอายุจากทุกรุ่นของบริษัทให้กลับมาร่วมงานในโอกาสครบรอบ 30 ปีแห่งการก่อตั้ง เพื่อร่วมแลกเปลี่ยนเรื่องราวในอดีต ถ่ายทอดความผูกพันต่อบริษัทเยว่กง และร่วมกันมองไปสู่เส้นทางใหม่ การเข้าร่วมกิจกรรมครั้งนี้ประกอบด้วยผู้นำรุ่นเก่าและพนักงานเก่าซึ่งส่วนใหญ่มาจากโรงงานหม้อหุงข้าวเหอว่านเซียง เดิม โรงงานเครื่องยนต์สันดาปภายใน โรงงานเครื่องจักรกลการเกษตร โรงงานเครื่องจักรทั่วไป โรงงานจักรยาน รวมถึงจากบริษัทเฮลแมนส์ ได้แก่ ซางจัวเทียน หม่าเจียเกิง ตันซุ่นเต๋อ หวังชิวหนง หลี่เป่าเฉวียน เซินกั๋วเหริน เจียงลี่juan และหวังลี่ฝู ส่วนนายเหวียนเพ่ยปิน และนายจูโหย่วไฉ ซึ่งไม่สามารถเดินทางมาร่วมงานได้เนื่องจากปัญหาด้านสุขภาพ ได้แสดงความทรงจำถึงอดีตและส่งมอบคำอวยพรแด่บริษัทเยว่กงผ่านทางเอกสาร ทั้งนี้ นายเฉินปั๋วเหลียง ประธานคณะกรรมการบริษัท พร้อมด้วยผู้บริหารระดับสูงของกลุ่มบริษัท อาทิ นายเหรินฉีเหลียง นายลั่วอิ่นชาง นายจินเฟย และนายฮวาอวี้อู่ ได้ให้การต้อนรับอย่างอบอุ่นแก่ผู้นำรุ่นเก่าและพนักงานเก่าอย่างพร้อมเพรียง

กิจกรรมในครั้งนี้ประกอบด้วยวาระสำคัญสองส่วน ได้แก่ ประชุมเสวนาหัวข้อ “รำลึกอดีต พูดคุยการพัฒนา แลกเปลี่ยนความเปลี่ยนแปลง และเสนอแนวทางที่ดี” และงานเลี้ยงสังสรรค์เพื่อให้ผู้นำรุ่นเก่าและพนักงานเก่าได้กลับมาพบปะกันอย่างอบอุ่นเหมือนครอบครัว

เมื่อการเสวนาเริ่มต้นขึ้น ประธานคณะกรรมการบริษัท คุณเฉิน ไป๋เหลียง ได้กล่าวคำปราศรัยต้อนรับพร้อมทั้งนำเสนอข้อมูลโดยสรุปเกี่ยวกับสถานะของบริษัท ภายหลังจากทบทวนเส้นทางการพัฒนาตลอด 30 ปีของเยว่กง และผลสำเร็จสำคัญที่ได้รับแล้ว ท่านประธานเฉินได้เน้นย้ำว่า ในอนาคต เยว่กงจะเดินหน้าสู่แนวทางการพัฒนาที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมและมุ่งเน้นคุณภาพ พร้อมทั้งบุกเบิกนวัตกรรม ปรับเปลี่ยนโครงสร้าง และยกระดับการพัฒนาให้ก้าวหน้า ทั้งนี้ ต้องมุ่งสร้างเยว่กงให้เป็นองค์กรแห่งความสุข โดยเฉพาะอย่างยิ่งต้องเสริมสร้างความเข้มแข็งด้านมนุษยศาสตร์ เพื่อให้พนักงานได้เรียนรู้ พัฒนาตนเอง บรรลุคุณค่าในชีวิต และทำงานอย่างมีความสุข นอกจากนี้ ยังต้องมุ่งมั่นทำให้ธุรกิจหลักมีความเชี่ยวชาญ โดดเด่น และแข็งแกร่ง พร้อมทั้งสร้าง “ยักษ์เล็ก” แห่งวงการอุตสาหกรรม ท่านได้แสดงความขอบคุณอย่างจริงใจและยกย่องเชิดชูผู้นำรุ่นเก่า พนักงานรุ่นเก่า รวมถึงพนักงานทุกคนที่ได้อุทิศตนเพื่อการพัฒนาและเติบโตของเยว่กง พร้อมทั้งกล่าวว่า การก้าวหน้าอย่างมุ่งมั่นตลอด 30 ปีที่ผ่านมา ล้วนเป็นผลจากการอุทิศตนอย่างเงียบๆ และความทุ่มเทอันเหน็ดเหนื่อยของชาวเยว่กงรุ่นแล้วรุ่นเล่า

ต่อมา ผู้นำรุ่นเก่าและพนักงานรุ่นเก่าได้ร่วมกันย้อนรำลึกถึงประวัติศาสตร์อันยาวนานของบริษัทเยว่กง พร้อมทั้งส่งมอบคำอวยพรให้กับอนาคตของเยว่กง การสืบค้นถึงต้นกำเนิดของเยว่กงนั้น สามารถย้อนกลับไปได้ถึงปี ค.ศ. 1901 เมื่อโรงงานทำหม้อหุงข้าวเหอว่านเสียงก่อตั้งขึ้น จากนั้นจึงได้สืบทอดและพัฒนาเรื่อยมา ผ่านโรงงานเครื่องยนต์สันดาปภายใน โรงงานเครื่องจักรกลการเกษตร โรงงานเครื่องจักรทั่วไป โรงงานจักรยาน ตลอดจนบริษัทเฮลแมนส์ กระทั่งเมื่อปี ค.ศ. 1992 เมื่อบริษัทเยว่กงได้ก่อตั้งขึ้น ก็ได้สืบทอดประวัติศาสตร์ยาวนานกว่า 90 ปี และปัจจุบันยิ่งขยายตัวยาวนานเกินกว่าหนึ่งร้อยปีแล้ว อาจกล่าวได้ว่า “เยว่กง มีสายเลือดที่หยั่งรากลึกตั้งแต่ปี 1901 และเริ่มต้นความงดงามในปี 1992” “หากไม่ลืมเส้นทางที่เคยเดินมา ก็ย่อมรู้ว่าควรเดินไปสู่ทิศทางใด” ในช่วงเวลาอันงดงามแห่งการครบรอบ 30 ปีของเยว่กง พวกเราได้มาร่วมกันอยู่ ณ สถานที่แห่งนี้ เพื่อสนทนาถึงอนาคตของเยว่กง ซึ่งเป็นทั้งการสะท้อนและหวนรำลึกถึงวันเวลาอันรุ่งโรจน์ในอดีต รวมทั้งเป็นการมองไปข้างหน้าพร้อมด้วยความคาดหวังต่อการเริ่มต้นสู่อนาคต ผู้นำรุ่นเก่าและพนักงานรุ่นเก่าต่างแสดงความยินดีและชื่นชมต่อความสำเร็จที่เยว่กงได้บรรลุมา โดยร่วมกันอวยพรให้เยว่กงเจริญรุ่งเรืองยิ่ง ๆ ขึ้นไป

ในช่วงท้ายของการเสวนา ประธานกลุ่มบริษัท เริ่น ฉีเหลียง ได้แสดงความห่วงใย ความสำนึกในบุญคุณ และคำอวยพรแด่ผู้นำรุ่นเก่าและพนักงานรุ่นเก่า โดยขออวยพรอย่างจริงใจให้ท่านทั้งหลายมีชีวิตที่สมบูรณ์สุข มีความสุข และแข็งแรงในอนาคต! ประธานเริ่น ได้กล่าวในนามของกลุ่มบริษัทว่า จะสืบสานและรักษาไว้ซึ่งประเพณีอันยาวนานกว่าร้อยปี พร้อมทั้งจะไม่ทำให้ความห่วงใยและความคาดหวังของผู้นำรุ่นเก่าและพนักงานรุ่นเก่าต้องผิดหวัง มุ่งมั่นเดินหน้าอย่างเข้มแข็ง เพื่อให้ยวี่กงก้าวไกลไปสู่อีกสามสิบปีข้างหน้า! พร้อมกับคำขวัญการถ่ายภาพร่วม “ยวี่กงยิ่งเจ๋งยิ่งขึ้น” การเสวนาจึงเสร็จสิ้นลงอย่างสมบูรณ์

ในปี 2022 เว่ยกงอายุครบ 30 ปีแล้ว ณ จุดเริ่มต้นของยุคสมัยใหม่และเส้นทางการเดินหน้าครั้งใหม่ เว่ยกงจะยึดมั่นในปณิธานเดิม มุ่งมั่นก้าวไปข้างหน้า แบกรับเกียรติภูมิอันสูงส่งขององค์กรที่มีประวัติศาสตร์ยาวนานกว่าศตวรรษ ส่งเสริมและเชิดชูจิตวิญญาณองค์กรที่ว่า “ยึดมั่นในความสมบูรณ์แบบ มุ่งสู่ความเป็นเลิศ ซื่อสัตย์และปฏิบัติจริง พร้อมทั้งแสวงหาการสร้างสรรค์นวัตกรรม” ลงมือปฏิบัติอย่างจริงจัง รับผิดชอบอย่างเต็มใจ และมุ่งมั่นสร้างคุณค่าให้แก่ลูกค้า สร้างอนาคตให้แก่พนักงาน และร่วมกันสร้างเมืองที่งดงาม ตลอดเส้นทางแห่งการไล่ตามความฝันสู่ “เว่ยกงแห่งคุณภาพ เว่ยกงแห่งความสุข” เพื่อพัฒนาสู่ความสมบูรณ์แบบอย่างไม่หยุดยั้ง

 

ข่าวที่เกี่ยวข้อง